市妇幼保健院关心退休老干部生活
4月17日上午，我院离退休干部工作例会在沙市区长湖花木市场一楼会议室举行，会议室里暖意融融，离退休老领导、老专家、党支部书记以及院办、人事科、老干科负责人共计42人欢聚一堂，畅谈过去，共话未来。院工会主席董筱林出席了座谈会。
座谈会上气氛活跃，大家畅所欲言。董主席首先向各位老干部详细介绍了近期医院动态，组织学习了医院相关文件，并转达了朱院长对大家的问候。老干部们在听取工作汇报后，对我院近段时期所做的各项工作给予了充分肯定。认为，院领导在工作繁忙的情况下抽出时间召开座谈会，充分体现了我院对老干部的尊重，对老干部工作的高度重视，各职能科室对老同志也能在政治上尊重，在思想上关心，在生活上照顾，在精神上关怀，我们非常感谢院党领导对我们的关心和照顾。
会后，老干部们兴致勃勃地参观了沙市区长湖花木市场。活动结束后，董主席还与相关职能部门的同志一起上门慰问了因病未能外出的老干部们，并送上了慰问品。
（院工会供稿）
我院完成团委换届选举工作
为加强我院共青团组织建设和团干部队伍建设，进一步增强团组织凝聚力和战斗力。根据《中国共产主义青年团章程》对团的基层组织换届改选工作的有关要求，经过筹备委员会的精心组织，我院于4月23日晚在院学术报告厅圆满完成第七届团委会换届选举工作。院党委副书记冯时、上一届团委委员及全院团员青年代表共112人参加了会议，会议由第六届团委副书记吴杨威主持。
会上，第六届团委书记许扬代表上届团委作了工作报告，全面、客观地回顾了三年来市妇幼保健院共青团工作开展情况，明确了今后一个时期团委工作的总体要求和主要任务。会议通报了换届选举的指导思想与选举办法，通过了监票人、计票人名单。随后，8位团委候选人依次进行了精彩的竞选演说。最终通过无记名差额选举，产生了新一届团委委员。
院党委副书记冯时最后发表讲话，代表市妇幼保健院党委对大会的顺利召开和新当选的团委成员表示热烈祝贺，高度评价了上届团委的工作和取得的成绩，并对新一届团委提出了三点要求：一是要加强团组织自身建设，自觉适应医院发展的要求。新当选的团干部在今后的工作中要讲合作、讲奉献，不要怕吃苦、怕吃亏，要肩负起团结青年、教育青年、服务青年的重任，为医院的发展贡献自己的力量；二是要引导青年学习，为青年成长打造平台。要继续坚持提高青年职工业务技能的各项措施，促进青年的全面进步；三是要整合推进医院志愿者工作。要加强青年志愿者行动的主题服务项目建设，同时做好院内外各项志愿服务活动；四是要关心青年职工生活。为广大青年提供一个温馨、和谐的环境。
最后，大会在冯书记“妇幼是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃，就像早晨八九点钟的太阳。妇幼的希望寄托在你们身上。”的鼓励声中圆满结束。
（文/邹正华 图/张 洽）
关爱女性健康 提升妇幼品牌
三月春暖花开，万物复苏，大地一片生机勃勃的景象。女人如花，花一样的女人。我们也迎来了第103个“三•八”国际妇女节。关注女性“三查”，关爱女性健康，在医院统一部署协调下，由妇保科、特检科、药剂科、财务科组成的专家组，三月中下旬对太湖农场近1400名育龄妇女集中来院进行了免费三查，并对需要特殊检查和特殊治疗的女性职工也给予了一定的优惠政策。
14个工作日的“三查”活动中，我院共接待1339位妇女，其中参加妇检695人，乳腺检查667人，透环338人，医院创收67775.00元。此次“三查”活动，正值三月体检高峰期，妇保科克服科内人员不足的情况，再次邀请退休老专家李家秀医生来院坐诊。李医生每天总是早早来到专家诊断室，认真、负责、耐心、周到的服务获得了大家的一致好评。对于查出特殊情况需要进一步确诊及治疗的患者，李医生亲自把她们带到刘昌英主任那里，交代病情，提出自己的治疗意见。累了李医生就靠在后背椅上伸展下腰背，嗓子干了、沙哑了她就抓紧时间喝点水继续为患者服务。李医生的敬业精神值得我们年轻医务工作者学习，为我们树立了学习的楷模。“三查”期间到特检科透环、B超的患者和门诊患者重合一起，使得她们每天的工作量增加了许多，每天中午都要加班近1个小时，严谨、负责的态度给患者留下了深刻印象。财务科、药剂科调动专人负责一线收费、发药，给予患者最方便、最快捷的服务。
通过此次活动，全院职工协调一致，齐心协力，共同关爱女性，为她们的健康付出了自己最大的努力。太湖农场的“三查”工作刚刚结束，荆州城区的“三查”工作也即将拉开帷幕。今年国际妇女节我院通过“集中三查”和发放“三查卡”的形式，服务全市广大女性朋友，为她们的健康保驾护航，展示我们妇幼人风采。
（市场部 金志恒）
众人划浆开大船
春天是播种的季节，我们又迎来了医院一年一度的百日优质服务竞赛活动，为了认真落实这次“强素质、提技能、增总量、树品牌”百优活动，并能在活动中取得优异成绩，科主任、护士长早早组织我们全科人员开动员会，认真学习领会文件精神。除了在科室、个人争先创优方面有具体要求和举措外，护士长对优质护理服务提出了更高的要求，要求责任组集思广益，进一步提高责任组管床质量，优质护理服务要有新举措、新亮点、创造出新气象，两个责任小组要展开良性竞争，争当优质服务小组，将科室的优质护理服务再次推向高潮。
自从2010年我科开展责任小组负责制、病房责任到个人以来，科室的护理工作呈现出崭新的面貌。护理工作更加细化，更加贴近病人，不仅提高了专科技术的服务质量，而且着重加强对病人健康知识宣教和基础护理。很多家属都发自内心的说：“内一科的护士就是好，见到谁都笑笑的，住进这里放心多了。”病人非常乐意和我们交流，我们内一科的病房整洁、舒适，充满了欢笑与温馨。
以这次百优为契机，我们的优质服务又要升级了！我所在的小组是责任组1组，主要是以危重、抢救病人，小毛毛为主。活动开展以来，我们在组长田春霞护士的带领下，开展了”贴心妈妈“的优质护理服务，要求我们每位护士都要像妈妈一样呵护每位宝宝。她提出病人一进入病房，就要协助每位妈妈为宝宝进行生活上的护理，做好个人卫生，更换清洁舒适的衣物，介绍病区环境和管床医生，让宝宝舒适、让家属安心。在住院过程中为宝宝家属讲解疾病护理知识和健康小常识。在第一时间对每位宝宝进行评估，制定个性化的护理指导，写在温馨小卡上交给家属，缓解家属的紧张焦虑情绪，提高病人依从性，更好的配合我们的治疗和护理工作。然后将优质护理服务内容及项目做成宣传板，张贴于醒目位置。用各种温馨小提示、健康小常识做成彩色卡通画装点病房，为小宝宝准备消毒好的响声玩具，为年长的幼儿准备故事和画册，全程普通话微笑服务。
田护士也是一位妈妈，自从担任组长以来，更多的时间和精力是入在了组里，除了每天高质量的完成常规护理工作和责任组管理外，她还经常利用休息时间看书查资料，将在护理工作中遇到的问题进行学习，并将其做成课件，与全科护士共同学习讨论。有时候休息也会到医院来，组里发生小组组员不能处理的事情时，都是亲自尽心尽力的处理，做到最大程度的让病人满意，现在1组的病人都知道有事情就找田护士，组长提出措施之后，我们小组的组员都积极响应，邹维利用休息时间去买小玩具、故事画册，韩英在家收集健康教育的资料，去打印小卡。还有文庭艳、陈蓉的微笑服务，为病人的主动服务。竺亚庆、胡成园护士已经开始为新宝宝洗澡，剪指甲、换衣服等等。当然还有我，虽然我们每个个体都很渺小，但是只要一人献一份力，就会变得更完美，现在宣传栏都已经做好，卡通画将病房装饰的焕然一新，小玩具和小画册都已经投入使用中，病人的反应很好，宝宝们也很喜欢，病人一入院后我们就开始针对性地进行贴身护理，进行一对一的宣传教育，让病人在入院后第一时间就能体会到我们的温暖，更加配合我们的工作，护患关系更加和谐。
当然责任2组也不甘落后，也更新了服务举措，她们在病房设置意见本，每位护士根据其意见和建议不断完善自己工作，定期开展“小天使病房”评比活动，每周一评，在优胜病房悬挂流动红旗，并将玩具作为物资奖励发放到患儿手中，没有得到红旗也表现比较好的患儿发放小红花以资鼓励。两个小组都卯足了干劲，在优质护理服务上一决高低，争当优胜小组，当然，最重要的是让我们的服务更加完美，让病人更加满意。
没有完美的个人，只有完美的团队。我们科室的每位护士都有自己的特长和长处，但是再优秀的个人也只有在一个好的团队里才能发挥自己的最大的潜能，特别是护理工作这样一个绝对需要团队协作、靠自己的力量是不可能完成任务的工种，只有大家都保持对工作对科室的热情，继续发扬拧成一股绳的精神，在护士长这个掌舵人的带领下，发挥自己的才智和潜能，才能一路搏击风雨、扬帆起航，把儿内一科护理团队这条大船开得更远，迎接我们的将会是更辽阔的海域。
（儿内一科 张 倩）
创百优 我们在努力
阳春三月，我院启动“强素质，提技能，增总量，树品牌”百日优质服务竞赛活动，医院全体职工齐心协力，团结一致积极投到创建工作中来，其热情之高，氛围之浓让我们都感到竞赛的魅力。
自开展竞赛以来，各科室都积极努力，我科更是毫不松懈，每周的周会上，科主任护士长向我们强调最多的就是工作质量，服务态度和加强学习，在我们护理方面，护士长更是从每一个细节上杜绝差错事故的发生，时常向我们强调工作细节。“四主动，两陪同”更是我科的特色，我们对每一位病人都坚持这样做，主动陪同办理入院手续，陪同做各项检查，熟悉医院环境，消除陌生环境。
病房治疗管理上，我们不仅严格做好“三查七对”无菌操作，护士长更制定了每一位上班人员对病房共同承担巡视任务，每一位进病房的护理人员都要查看输液情况，并让我们做到“一看二摸三询问”。这样，科内渗漏的情况大大减少，还减少了病人家属喊换药拔针的现象。病人都说这样更有安全感。住院环境上我们更是注重了便民措施，发放开水瓶，让大家用水更方便。微波炉也放在了更有利于病人方便使用的地方。
在学习方面，自开展竞赛以来，大家的学习的氛围更浓了，每周的业务学习上，大家都准备充实的学习资料，每一位都能当讲师，共同学习，共同进步，大大提高了专业素质。
在不断的竞赛中，我们将继续努力继续发扬团结拼搏，执着奋斗、求实创新的妇幼人精神，为铸就妇幼保健院更加美好的明天努力！
（妇儿外科 吴伊伊）
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